무기계약직(대학운영직 조리사, 조리원, 전기원) 직원 채용 공고(2차)

○ 공통사항 - (연령) 채용예정일 기준 만60세(정년) 미만인 자 - (학력) 제한 없음 - 해당 직무 수행이 가능한 자 - 최종합격자 발표 후 임용예정일(‘26.2.9.)부터 근무 가능한 자 - 우리대학 인사규정 제19조에 따른 결격사유에 해당하지 않는 자 ○ 조리사 - 원서접수 마감일 기준 「식품위생법」에 따른 조리사 면허증 소지자로서 응시자격을 정지당하지 아니한 자 - 임용예정일 기준 유효기간 내 건강진단결과보고서(보건증) 소지자 ○ 조리원 - 임용예정일 기준 유효기간 내 건강진단결과보고서(보건증) 소지자 ○ 전기원 - 「국가기술자격법」에 따른 전기 분야 관련 기능사 이상 자격 소지자

고용 형태: 무기계약직
근무 지역: 전남
채용 분야: 신입+경력
모집 인원: 3명

○ 1차(서류심사): 응시원서 및 직무수행계획서 평가 - (서류전형) 적격여부만을 판단하여 자격증 보유 등 기본적인 지원자격 충족 여부 확인 후 적격자 전원을 합격 처리 ○ 2차(면접심사): 서류심사 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증 - 평가항목 및 배점: 직업관(20점) 전문지식 및 업무수행능력(20점), 의사발표 및 논리성(20점), 기본품성(20점), 창의력 의지력 발전가능성 등(20점) - 심사위원별 평가점수를 합산하여 평균점수를 산출하고 가산점이 있는 경우 합산하여 고득점자 순으로 합격자 선발 ※ 기타 자세한 사항은 첨부파일의 공고문 참조