인턴·청년 신입 정규직D-13

국립해양생물자원관 2026년 제1차 신규직원(일반직, 공무직, 기간제) 제한경쟁 채용

📅 접수기간 2026.05.18 ~ 2026.06.02
📍 근무지역 충남

국립해양생물자원관 채용 개요

국립해양생물자원관에서 국립해양생물자원관 2026년 제1차 신규직원(일반직, 공무직, 기간제) 제한경쟁 채용 공고를 진행합니다. 접수 기간은 2026.05.18부터 2026.06.02까지이며, 근무 지역은 충남입니다. 지원 전 자격 요건과 전형 절차를 공고 원문에서 함께 확인해 주세요.

이 공고 핵심 요약

모집 개요: 국립해양생물자원관의 공공기관 채용 공고입니다. 모집 인원은 37명, 고용 형태는 정규직,무기계약직,비정규직,청년인턴(체험형), 근무 지역은 충남입니다.

마감 상태: 접수 기간은 2026.05.18부터 2026.06.02까지입니다. 현재 기준 D-13 상태이므로 지원자는 마감 전에 원문 공고와 접수처를 확인해야 합니다.

지원 유형: 채용 구분은 신입이며, 분야와 세부 직무는 공고 본문 및 직무기술서 기준으로 최종 확인하는 것이 좋습니다.

지원 전 체크포인트

자격요건 확인: 1. 전 분야 공통 ㅇ 국립해양생물자원관 「인사규정」 제16조의 결격사유가 없는 자 - 자세한 사항은 채용공고문 및 직무기술서 확인 ㅇ 국립해양생물자원관 「인사규정」 제34조 정년(61세)에 해당하지 않는 자 ※ 예외(2-3, 2-4) 시설환경공무직 : 65세 미만인 자 (6-1) 전문행정원(미화) : 65세 미만인 자(「공무직 운영규정」 준용) (7~8) 체험형 청년인턴 : 34세 이하인 자만 지원 가능 * 군필자는 「제대군인법」에 따라 응시연령 상한 연장 …

우대사항 확인: 관련 법령에 따른 취업지원 대상자, 장애인, 취업보호 대상자, 서천군 소재 초중고등학교 졸업자 또는 공고일 기준 2년 이상 서천군 거주자 등 - 보다 자세한 사항은 채용공고문 참고

결격사유 확인: 1. 「국가공무원법」제33조 각 호의 1에 해당하는 자 2. 「병역법」제76조 제1항 각 호의 1에 해당하는 자 3. 개인 신상에 관한 이력사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자 4. 임용을 위한 신원조사 결과 부적격 판정을 받은 자 5. 전 근무기관에서 비위 혐의로 당연퇴직, 파면, 해임되거나 벌금 300만원 이상 형을 선고받은 경우 …

전형 단계 확인: <일반직> 서류전형(적합여부 심사) - 필기(인성검사 포함)전형(5배수) - 면접전형(1, 2차) - 최종합격 <공무직 및 기간제> 서류전형(3배수) - 인성검사 - 면접전형 - 최종합격

국립해양생물자원관 채용 안내

국립해양생물자원관의 이번 채용은 인턴·청년 채용 절차에 따라 진행됩니다. 모집 분야, 근무 지역, 고용 형태, 우대 조건은 공고별로 다를 수 있으므로 지원 전 아래 핵심 정보를 확인하세요.

접수 기간: 2026.05.18 ~ 2026.06.02

채용 구분: 신입

고용 형태: 정규직,무기계약직,비정규직,청년인턴(체험형)

근무 지역: 충남

확인 사항: 지원 자격과 제출 서류는 기관 공식 공고 원문을 기준으로 최종 확인하세요.

신청 방법

지원은 기관 채용 홈페이지 또는 ALIO에 연결된 공고 원문을 통해 진행됩니다. 접수 마감일에는 접속이 몰릴 수 있으므로 서류 제출과 증빙 업로드를 미리 완료하는 것이 좋습니다.

지원 안내채용공고 원문 바로가기접수 방법, 제출 서류, 전형 일정은 기관 원문 공고에서 최종 확인하세요.

국립해양생물자원관 기관 소개

국립해양생물자원관은(는) 공공서비스와 국민 생활 편익을 위해 운영되는 공공기관입니다. 이번 국립해양생물자원관 2026년 제1차 신규직원(일반직, 공무직, 기간제) 제한경쟁 채용 공고는 기관의 업무 수행에 필요한 인재를 선발하기 위한 채용 절차입니다.

자주 묻는 질문

Q. 국립해양생물자원관 국립해양생물자원관 2026년 제1차 신규직원(일반직, 공무직, 기간제) 제한경쟁 채용 채용 공고의 지원 대상은?
1. 전 분야 공통 ㅇ 국립해양생물자원관 「인사규정」 제16조의 결격사유가 없는 자 - 자세한 사항은 채용공고문 및 직무기술서 확인 ㅇ 국립해양생물자원관 「인사규정」 제34조 정년(61세)에 해당하지 않는 자 ※ 예외(2-3, 2-4) 시설환경공무직 : 65세 미만인 자 (6-1) 전문행정원(미화) : 65세 미만인 자(「공무직 운영규정」 준용) (7~8) 체험형 청년인턴 : 34세 이하인 자만 지원 가능 * 군필자는 「제대군인법」에 따라 응시연령 상한 연장 ㅇ「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조(아동청소년관련기관등에의취업제한) 및 동법 시행령 제25조와 「아동복지법」 제29조의3(아동관련기관의취업제한) 결격사유에 해당하지 아니한 자 2. 분야별 지원자격 : 공고일 기준 아래 명시된 자격 중 하나에 해당하는 자 지원 가능 <일반직-행정직> 1. 공무원으로 재직한 자 2. 학사학위를 취득한 자 3. 전문학사학위를 취득한 후 관련 분야 2년 이상의 경력이 있는 자 4. 고등학교를 졸업한 후 관련 분야에서 4년 이상의 경력이 있는 자 5. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 <공무직-학예직> 1. 해당분야 전공자 2. 해당분야 자격증 소지자 3. 기타 해당분야 경력자로서 해당업무 수행이 가능한 자 <공무직-연구직> 1. 해당분야 학사 이하 2. 해당분야 기사 또는 산업기사 3년 이상 3. 기타 위에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자 <공무직-시설환경직> ㅇ 해당업무 수행이 가능한 자 <전문연구원-라급> 1. 학사 이하 2. 산업기사 소지자 3. 기타 위에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자 <전문연구원-다급> 1. 석사, 학사(3년 이상) 2. 기사, 산업기사(4년 이상) 3. 기타 위에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자 <전문행정원-조리, 행정지원> 1. 해당 분야 전공자 2. 자격증 소지자 3. 그 외 관련 분야 경력자로서 해당 업무 수행이 가능한 자 <전문행정원-미화> ㅇ 해당업무 수행이 가능한 자 <청년인턴> ㅇ 공고일 기준 미취업 청년층으로 34세 이하인 자 * 군필자는 복무기간에 따라 상한연령 연장 ※ 모집분야별 필수 및 우대자격, 근무기준 등 보다 자세한 사항은 채용공고문 참조
Q. 국립해양생물자원관 국립해양생물자원관 2026년 제1차 신규직원(일반직, 공무직, 기간제) 제한경쟁 채용 채용 공고의 지원 내용은?
고용 형태: 정규직,무기계약직,비정규직,청년인턴(체험형)
근무 지역: 충남
채용 분야: 신입
모집 인원: 37명
Q. 국립해양생물자원관 국립해양생물자원관 2026년 제1차 신규직원(일반직, 공무직, 기간제) 제한경쟁 채용 채용 공고 신청 방법은?
<일반직> 서류전형(적합여부 심사) - 필기(인성검사 포함)전형(5배수) - 면접전형(1, 2차) - 최종합격 <공무직 및 기간제> 서류전형(3배수) - 인성검사 - 면접전형 - 최종합격